U sklopu projekta Digiceda održana radionica “Zaposli me – zaposli se!”

Online radionica za studente i nezaposlene održana je 24. siječnja, a polaznicima su komunikacijske stručnjakinje pružile niz korisnih savjeta!

Što čini kvalitetan životopis i motivacijsko pismo? Kako iskoristiti društvene mreže u procesu traženja posla? Kako se predstaviti na razgovoru za posao i istaknuti se među ostalim kandidatima?

U sklopu projekta Digiceda, koji sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda, predavačice Jelena Babić i Ivana Kraljić, stručnjakinje za brending i kreativne komunikacije, održale su online radionicu Zaposli me – zaposli se!

Studentima i nezaposlenima ponuđeni su korisni primjeri iz prakse vezano za čitav proces zapošljavanja, a oni su bili vrlo aktivni i uključili su se brojnim pitanjima te razgovorom o vlastitim iskustvima. Voditeljice Jelena i Ivana objasnile su s kojim bi se izazovima mogli susresti tijekom prijavljivanja za posao, kako odgovoriti na njih i na koji način mogu prepoznati odgovara li im određen posao i radna okolina.

Zašto i životopis bez radnog iskustva može odlično funkcionirati ako istaknete vrline i interese, kako biti proaktivan i prepoznati odgovara li vam poslovna klima već na samom razgovoru i što društvene mreže čine za vašu sliku u javnosti bile su samo neke od tema. Polaznici su se okušali u izradi životopisa i motivacijskog pisma, za koje su dobili povratnu informaciju s praktičnim smjernicama. Naglašen je i potencijal društvenih mreža, prvenstveno Linkedina, u pronalaženju posla. Objašnjeno je što treba sadržavati kvalitetan profil i kako u moru poslova pronaći onaj koji odgovara upravo vašoj struci, talentima i interesima.

Vjerujemo da je polaznicima ova radionica bila izvrsna prilika za upijanje relevantnih informacija i primjera koje će i sami jednostavno primijeniti i time si olakšati proces zapošljavanja.

Sadržaj vijesti isključiva je odgovornost Hrvatske udruge društava za tržišno komuniciranje – HURA-e! u sklopu projekta Digiceda – abeceda digitalne pismenosti i zapošljivosti. Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda. Bespovratna sredstva osigurana su iz Europskog socijalnog fonda u iznosu od 408.345,91 HRK / 54.196,82  EUR i iz Državnog proračuna u iznosu od 72.061,04 HRK / 9.564,14 EUR.

Za više o EU fondovima: www.esf.hr i www.strukturnifondovi.hr.